L’évolution professionnelle est souvent abordée comme une évolution professionnelle choisie, sous les angles :

  1. du projet professionnel individuel,
  2. du changement professionnel souhaité,
  3. de la recherche d’opportunités professionnelles

Changer de poste, de rôle, d’entreprise, de secteur, de métier… pour développer son employabilité, pour conduire une stratégie de carrière, pour exploiter une opportunité professionnelle, pour mieux répondre à ses aspirations et envies personnelles, pour sortir de son propre chef d’une situation peu satisfaisante, pour conduire un projet choisi de reconversion…